仕事を支払うことで、女性の認知症のリスクを減らすことができるという研究

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

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仕事を支払うことで、女性の認知症のリスクを減らすことができるという研究
仕事を支払うことで、女性の認知症のリスクを減らすことができるという研究
Anonim

アルツハイマー病協会による2019年の報告書によると、アルツハイマー病のアメリカ人のほぼ3分の2は女性です。 病気がどれほど壊滅的で治療が難しいかを考えると、認知症の発症を防ぐ方法に焦点を当てた科学研究が増えています。 現在、ロサンゼルスで開催されたアルツハイマー協会の国際会議で発表された新しい調査結果は、女性の場合、有給の仕事をすることで、後の記憶喪失のリスクを下げることができることを明らかにしました。

UCLAのフィールディング公衆衛生大学院の疫学助教授であるエリザベスローズマエダと彼女のチームは、50歳以上の6, 000人以上の女性の家族歴および雇用歴を分析し、これらの女性が1995年から2016年に受けた認知評価と比較しました母親であることは、被験者が記憶から単語のリストを思い出す能力に大きな影響を与えるようには見えませんでしたが、結婚している在宅の母親は、10年の間に働く母親よりも61%早く認知機能低下を経験しました。 シングルマザーの場合、メモリを失う割合は、有給の仕事をしていない場合は83パーセント速くなったため、差はさらに顕著でした。

「有給の労働力に少なくともかなりの期間従事した女性は、後年になって記憶低下の速度が遅くなるように見えた」と、メイダはCNNに語った。 「たとえば、20代、30代、40代など、継続的に働かなければならないという意味ではありませんでした。」

Mayedaのチームの調査結果は、有料の仕事が提供する精神的刺激、経済的利益、社会的つながりが記憶喪失と戦うのに役立つ可能性があることを示唆しています。

「従業員と家族の女性の役割は、ここ数年で劇的に変化しました」とメイエダは言いました。 「したがって、これらの変化の関連性と、アルツハイマー病に関連する女性のリスクにどのように影響する可能性があるかを引き続き調査することが重要です。」

認知症予防に関する最近の研究については、「これらの5つのことを行うとアルツハイマー病のリスクが60%低下する可能性がある」をご覧ください。

ダイアナ・ブリュックダイアナは、性別と人間関係、現代のデートのトレンド、健康とウェルネスについて書いている上級編集者です。